В резюме о приеме на работу появится графа о волонтерстве

27.08.2019 10:38

Комментарии: 1

О новой графе в резюме рассказал заместитель главы Роструда Денис Васильев в разговоре с «РГ». По его словам, этот пункт будет влиять на решение работодателя о приеме на работу. Чиновник пояснил, что речь идет о сайте «Работа в России» - в базе данных резюме будет создан пункт «участие в волонтерских программах». Васильев подчеркнул, что участие в волонтерских программах – это важный опыт, который характеризует соискателя.

#работа #резюме #роструд

Комментировать (без регистрации)

Читать еще:

В Раде рассказали о планах Украины «развалить Московию»

✉ переслать на email Все новости >

Написать комментарий

правила комментирования

Не оскорблять участников общения в любой форме. Участники должны соблюдать уважительную форму общения.
Не использовать в комментарии нецензурную брань или эвфемизмы, обсценную лексику и фразеологию, включая завуалированный мат, а также любое их цитирование.
Не публиковать рекламные сообщения и спам; сообщения коммерческого характера; ссылки на сторонние ресурсы в рекламных целях. В ином случае комментарий может быть допущен в редакции без ссылок по тексту либо удален.
Не использовать комментарии как почтовую доску объявлений для сообщений приватного характера, адресованного конкретному участнику.
Не проявлять расовую, национальную и религиозную неприязнь и ненависть, в т.ч. и презрительное проявление неуважения и ненависти к любым национальным языкам, включая русский; запрещается пропагандировать терроризм, экстремизм, фашизм, наркотики и прочие темы, несовместимые с общепринятыми законами, нормами морали и приличия.
Не использовать в комментарии язык, отличный от литературного русского.
Не злоупотреблять использованием СПЛОШНЫХ ЗАГЛАВНЫХ букв (использованием Caps Lock).

Положение о защите персональных данных

Отправить комментарий

27.08.2019 0 0

Александр Н:

а проще говоря как часто этот работник будет иметь возможность не находиться на рабочем месте..потому что дураков бесплатно и безропотно выполнять его работу вряд ли кто станет ..тем более что и статьи оплаты " за отсутствующего" уже вроде как бы нет ..по крайней мере я не слышал чтоб кто то получал этот стимул.так что этот пункт выгоден лишь работодателю и никому более