Интеллектуальная собственность: ассоциированная система инновационного менеджмента
Инновационное развитие бизнеса и капитализация наукоемкого высокотехнологичного производства требуют адекватного методического обеспечения. Консультантов по этому вопросу много, однако, их рекомендации зачастую бывают диаметрально противоположными. Есть ли системы, которые помогают избежать ошибок?
Существует множество определений инноваций. Для настоящей статьи более целесообразным является определение «совокупности потенциально охраноспособных технических, художественно-конструкторских решений, интеллектуальной собственности и ноу-хау, определяющих новизну (существенное обновление) технологий производства и управления». Если говорить об эффективности инноваций, то необходим инновационный менеджмент — управление и управляемость ресурсами, процессами повышения конкурентоспособности и оценка соответствия ожиданиям.
Какие же могут быть инновации без интеллектуальной деятельности специалистов, ее результатов и предоставления им правовой охраны? При этом самый быстрый и эффективный способ привлечь инвестиции — акционирование «добавленной стоимости» в составе нематериальных активов предприятий (азиатское экономическое чудо при отсутствии сырьевых ресурсов создавалось именно так).
Чтобы умело управлять интеллектуальной собственностью, нужна инфраструктура службы менеджмента интеллектуальной собственности и специалисты. Где все это взять? Консультантов много, но за разноголосицей скрывается призрак некомпетентности. Дипломы, погоны, ученые степени и звания не гарантируют профессионализма и главное — позитивного конечного результата. Нужна единая, научно обоснованная методология и унифицированные методики менеджмента интеллектуальной собственности. В свою очередь это требует существенных инвестиций и испытания временем.
Общие принципы менеджмента качества стандартизованы ИСО1. Системы менеджмента качества — основа управляемости и повышения прибыльности предприятий. Менеджмент качества применительно к результатам интеллектуальной и научно-технической деятельности является существенным условием наукоемкого высокотехнологичного производства, создания инноваций и единых технологий, коммерциализации имущественных интеллектуальных прав и управления рисками правообладателей.
В частности, стандарт СТО.9001-08-20112 «ИСИН. Ассоциированная система менеджмента качества» уже несколько лет применяется заинтересованными лицами в целях экономии ресурсов, повышения эффективности интеллектуальной собственности, обеспечения законности финансово-хозяйственной и предпринимательской деятельности правообладателей. В чем суть и преимущества этого стандарта?
Для организации и совершенствования интеллектуальной и научно-технической деятельности, создания, признания, паспортизации, учета и использования потенциально охраноспособных технических и художественно-конструкторских решений, интеллектуальной собственности, ноу-хау и единых технологий, страхования рисков правообладателей и арбитражной практики стандарт используется на основании лицензионного соглашения с его правообладателем или простой безвозмездной лицензии при присоединении к СМК РНТД3 (ассоциированной системе менеджмента качества).
Что это дает?
Сразу и безвозмездно оформляется сертификат соответствия менеджмента интеллектуальной собственности и менеджмента качества, который может представляться в составе конкурсной документации для получения государственного заказа и заказчикам, инвесторам, партнерам, подрядчикам, поставщикам, страховщикам для подтверждения менеджмента интеллектуальной собственности по стандартизованным алгоритмам и оценки рисков использования интеллектуальной собственности.
За что такое счастье?
Мышеловки нет. Ассоциированная система менеджмента интеллектуальной собственности уже стандартизована, поддерживается специалистами и отсутствуют накладные расходы. Заинтересованным лицам оказывается помощь по созданию корпоративных служб менеджмента интеллектуальной собственности с задачами управления рисками правообладателей (есть с кем посоветоваться перед стартом). Общий выигрыш — кооперация специалистов4 для решения прикладных финансово-хозяйственных, производственных, предпринимательских задач. Коллективный разум – более прагматичный и эффективный.
Чем расплачиваться?
Стандарт устанавливает общие принципы функционирования СМК РНТД, единую методологию менеджмента интеллектуальной собственности (ее нужно придерживаться) и глоссарий, политику качества интеллектуальной и научно-технической деятельности, требования менеджмента качества и порядок управления качеством, включая создание, признание, паспортизацию, использование потенциально охраноспособных технических и художественно-конструкторских решений, интеллектуальной собственности, ноу-хау, единых технологий и учет имущественных интеллектуальных прав в составе нематериальных активов предприятия5.
Придерживаться единой методологии и соблюдать стандартизованные требования менеджмента интеллектуальной собственности в моральном аспекте действительно трудно — кто-то (без меня) установил требования, а соблюдать нужно мне; очень похоже на «берешь взаймы чужие, а отдавать придется свои». С другой стороны, и проконсультируют, и помощь окажут, и методическое сопровождение менеджмента интеллектуальной собственности обеспечат, и документацию восстановить помогут6…
СМК РНТД не ограничивает независимость хозяйствующих субъектов, обеспечивает равные возможности оценки соответствия, признания, паспортизации, менеджмента и совершенствования (модификации, адаптации) интеллектуальной собственности. Участники имеют возможность «держать руку на пульсе» — обсуждать и согласовывать стандарты, методические пособия серии «Интеллектуальная собственность и инновации».
Участники СМК РНТД обязаны регламентировать менеджмент своей интеллектуальной собственности локальными нормативными актами, иметь технологическую документацию для признания, паспортизации и учета интеллектуальной собственности, соблюдать чужие интеллектуальные права, включая своих работников — все со здравым смыслом.
Локальные нормативные акты хозяйствующих субъектов по организации интеллектуальной и научно-технической деятельности могут быть интеллектуальной собственностью и использоваться в режиме ноу-хау. Лицо, ознакомленное с ноу-хау, несет ответственность согласно статье 1472.1 ГК РФ.
Организацию интеллектуальной и научно-технической деятельности должностных лиц должны осуществлять специалисты по менеджменту интеллектуальной собственности, в компетенции которых:
- методическое и организационное обеспечение менеджмента интеллектуальной собственности, включая ее создание, признание, паспортизацию, учет, использование и коммерциализацию имущественных интеллектуальных прав;
- подготовка проектов локальных нормативных актов по организации интеллектуальной и научно-технической деятельности, созданию, оформлению, признанию, паспортизации, учету, использованию потенциально охраноспособных технических и художественно-конструкторских решений, интеллектуальной собственности, ноу-хау и единых технологий;
- выявление в РНТД потенциально охраноспособных технических и художественно-конструкторских решений для патентования или оформления ноу-хау и регистрации средств индивидуализации инноваций;
- оценка соответствия и сертификация РИД для получения надлежаще оформленных документов, подтверждающих наличие и использование интеллектуальной собственности без нарушения интеллектуальных прав;
- анализ рисков правообладателя по условиям договоров хозяйствующих субъектов и оформление дополнительных соглашений к договорам;
- повышение эффективности использования интеллектуальной собственности, оценка стоимости и коммерциализация имущественных интеллектуальных прав, страхование рисков правообладателя интеллектуальной собственности.
Стандарт обстоятельно описывает необходимые и целесообразные действия правообладателя на всех этапах наукоемкого высокотехнологичного производства и оборота интеллектуальной собственности. Перечислять все не имеет смысла – проще стандарт изучить и использовать. Однако стандарт не отвечает сразу на все вопросы правообладателя. В частности, когда доходит до постановки документооборота хозяйствующего субъекта по вопросам создания, оформления, признания, паспортизации, учета, использования служебной и приобретенной (приобретаемой) интеллектуальной собственности, включая государственные контракты и лицензионные соглашения, необходимы дополнительные методические рекомендации и инструкции, такие как:
- СТО.9002-09-20117 «ИСИН. Менеджмент интеллектуальной собственности. Организация производственной интеллектуальной деятельности. Требования и локальные нормативные акты»;
- МИ.01/108 «Учет нематериальных активов (создание и приобретение)»;
- МИ.02/10 «Учет результатов интеллектуальной, научно-технической деятельности и интеллектуальной собственности без внесения в нематериальные активы»;
- МИ.03/10 «Паспортизация объектов нематериальных активов (модификация)»;
- МИ.04/11 «Оформление интеллектуальной собственности, учет и производственное использование нематериальных активов. Рекомендации»;
- и другие методики.
Создание служебной интеллектуальной собственности должно предусматривать документальное оформление:
- трудовых отношений и ответственности за использование интеллектуальной собственности, соблюдение интеллектуальных прав;
- правил интеллектуальной деятельности, оформления, передачи работодателю и оценки соответствия ее результатов в трудовых договорах;
- локальных нормативных актов о создании служебной интеллектуальной собственности и заданий на осуществление интеллектуальной деятельности;
- отчетов исполнителей о результатах РНТД и спецификаций РИД;
- передачи работодателю экземпляров (оригиналов) РИД в объективной форме интеллектуальной собственности и оценки соответствия РИД;
- затрат на создание, признание, паспортизацию интеллектуальной собственности и выплату авторских вознаграждений;
- учета имущественных интеллектуальных прав в составе нематериальных активов или инвентаризации интеллектуальной собственности без учета объектов НМА;
- требований и актов об использовании интеллектуальной собственности, имущественных интеллектуальных прав и соблюдении интеллектуальных прав.
Результаты научно-технической деятельности и подрядных научно-исследовательских, проектных, опытно-конструкторских, технологических работ подлежат оценке соответствия с целью выявления и признания:
- интеллектуальной деятельности и ее результатов;
- интеллектуальной собственности (правовой охраны результатов интеллектуальной деятельности) и ее видовой принадлежности;
- наличия, принадлежности, обременений и соблюдения интеллектуальных прав;
- потенциально охраноспособных технических и художественно-конструкторских решений для патентования изобретений, полезных моделей, промышленных образцов или оформления ноу-хау;
- возможности учета имущественных интеллектуальных прав в составе нематериальных активов, коммерциализации имущественных интеллектуальных прав и применения льгот по НДС;
- оформления документов, подтверждающих наличие и использование интеллектуальной собственности без нарушения интеллектуальных прав, а также оформления паспорта модификаций интеллектуальной собственности, экспертных заключений (доказательств) для защиты интеллектуальных прав и использования интеллектуальной собственности в составе единых технологий.
По итогам оценки соответствия результатов научно-технической деятельности должностных лиц может заключаться: авторский договор; договор авторского заказа; лицензионный договор, договор отчуждения (уступки) прав патентования изобретений, полезных моделей, промышленных образцов и регистрации топологий интегральных микросхем — с выплатой авторского, лицензионного вознаграждения и/или за отчуждение прав патентования, регистрации.
Согласно статье 1225 ГК РФ интеллектуальной собственностью признаются результаты интеллектуальной деятельности (аббревиатура — РИД) и приравненные к ним средства индивидуализации, которым предоставляется правовая охрана.
Интеллектуальная собственность создается должностными лицами в порядке исполнения трудовых обязанностей (трудовой договор, локальный нормативный акт, служебное задание), отчуждается по договору отчуждения исключительного права на интеллектуальную собственность и/или используется на условиях лицензионных соглашений о способах ее использования с приложением надлежаще оформленных документов, подтверждающих наличие (признание) и использование интеллектуальной собственности без нарушения интеллектуальных прав.
Исключительное право на служебную интеллектуальную собственность переходит к работодателю на основании авторского договора об отчуждении исключительного права на интеллектуальную собственность.
Надлежаще оформленными документами, подтверждающими наличие (признание) и использование интеллектуальной собственности без нарушения интеллектуальных прав, являются:
- патент — для изобретений, полезных моделей, промышленных образцов, селекционных достижений;
- свидетельство о регистрации — для средств индивидуализации;
- сертификат соответствия объектов и подтверждений интеллектуальной собственности с приложением отчета об оценке соответствия — для ноу-хау, топологий интегральных микросхем и произведений, включая программы для ЭВМ (программные комплексы) и базы данных, производные и составные произведения;
- паспорт объекта интеллектуальной собственности — для модификаций изобретений, полезных моделей, промышленных образцов, селекционных достижений, ноу-хау, топологий интегральных микросхем и произведений, включая программы для ЭВМ (программные комплексы) и базы данных, производные и составные произведения;
- договор об отчуждении исключительного права на интеллектуальную собственность, лицензионный договор о разрешении и способах ее использования.
Исключительное право на служебную интеллектуальную собственность, созданную в порядке трудовых отношений, должно быть передано работодателю по основаниям статьи 1295 (для произведения), статьи 1461 (для топологии интегральной микросхемы), статьи 1370 (для изобретения, полезной модели, промышленного образца) ГК РФ, либо с разрешения работодателя может быть передано другим лицам по договору об отчуждении исключительного права на интеллектуальную собственность.
В заключении следует отметить, что многие отечественные предприятия фактически имеют, но не могут объективно подтвердить наличия и использования служебной интеллектуальной собственности без нарушения интеллектуальных прав, в частности, своих работников. Опираясь на статью 1295 ГК РФ, работодатели декларируют свои «исключительные права», при этом они игнорируют статью 1228 ГК РФ, необходимость заключения и соблюдения авторских договоров, авторских вознаграждений. Впрочем, об этом уже неоднократно писалось и комментировалось особо9.
В жизни каждого правообладателя наступает момент, когда зовут «поводыря» и начинают «чистить авгиевы конюшни» — хорошим инструментом Вам послужит стандартизованная технология менеджмента интеллектуальной собственности. Но положительный эффект появляется только в случае правильного выбора и постановки финансово-хозяйственных, производственных, предпринимательских задач инновационного менеджмента, а также правильного выбора этого самого «поводыря» и организации взаимодействия с ним.
Написать комментарий
левит-модернизация энергетики и электроприводов 2020... это инновации или нет? Автор левиты