Снижение рисков работодателей при использовании иностранных работников в условиях мирового кризиса

В современной России в условиях мирового финансового кризиса и в связи с ужесточением мер государства по сокращению нелегальной миграции, все большее число российских работодателей задумываются о легальном использовании трудящихся мигрантов из других государств. Но процесс легального найма и использования иностранной рабочей силы связан с неукоснительным исполнением многочисленных норм и регламентов, установленных Федеральным законодательством и законодательством субъектов Российской Федерации. Нарушение этих норм и регламентов со стороны работодателя ведет к административной и уголовной ответственности и  создает серьезные риски для бизнеса работодателя. Осведомленность работодателя в вопросах легального привлечения, найма, оформления, использования и налогообложения иностранного работника является залогом снижения рисков.

В целях повышения осведомленности российских работодателей в вопросах легального привлечения, найма, оформления, использования и налогообложения трудящихся мигрантов, в текущем году Некоммерческое Партнерство «Международный Альянс «Трудовая Миграция»» (МАТМ) при поддержке Общественного cовета при ФМС России, Института государственного управления и права Государственного университета управления и Группы компаний «ОСТ» на постоянной основе проводит ознакомительные семинары  на тему: «Снижение рисков работодателей при подборе, легальном привлечении и использовании иностранных работников в 2009 году». Семинары предназначены для руководителей организаций, менеджеров по персоналу, работников кадровых, юридических служб и служб безопасности организаций.

Один из таких семинаров состоялся недавно в центральном офисе Некоммерческого Партнерства «Международный альянс «Трудовая миграция»».

В семинаре приняли участие представители следующих компаний:

ООО «Атюс», ООО «Белая Дача Цветы», ООО «Визит-ТМ», ООО «Интерперсонал», ООО «Кнауф Сервис», ООО «ПО АРС» (компания «МАЛИКА»), ООО «Спектрсервис-93» , ООО «УК ВЕСТА-СФ», ООО «ЭТЗ «Вектор».

Открыл семинар Председатель Совета НП «Международный Альянс «Трудовая миграция»» (МАТМ), член Общественного Совета при ФМС России Н.В.Курдюмов. Экспертами на семинаре выступили Волох В.А. – к.полит.н., председатель Общественного Совета при ФМС России, Вашенцев В.И. – заместитель  Председателя Совета НП МАТМ, вице-президент АКПП, Колосов В.Р. – к.г.н., руководитель Департамента по легализации НП МАТМ, Иванов Ю.А. – генеральный директор ООО «ЦКТ-ОСТ».

На семинаре были рассмотрены такие важные вопросы трудовой миграции как:

- статус иностранного гражданина в РФ. Регистрация по месту  жительства;

- характеристика изменений законодательства в сфере миграции во втором полугодии 2008 – начале 2009 гг.;

- особенности привлечения на работу иностранных граждан из стран с безвизовым порядком въезда;

- ответственность за нарушения установленного порядка привлечения и     использования иностранных работников и режима пребывания: ужесточение требований и изменения в законодательстве;

- рынок труда и трудовой миграции в период кризиса. Особенности, тенденции;

- пути поиска, отбора и привлечения иностранной рабочей силы в Российской Федерации;

- социальные и административно-хозяйственные вопросы при привлечении и использовании иностранной рабочей силы;

- процедура подачи заявки на привлечение иностранной рабочей силы;

- оформление и продление миграционного учета (регистрации) иностранных граждан. Снятие с миграционного учета;

- оформление разрешения на работу для иностранного гражданина;

- наем иностранного работника и оформление трудовых отношений;

- регистрация работника в государственных фондах. Уведомления государственных органов о приеме/увольнении иностранного работника;

- начисление заработной платы иностранному работнику, отчисления и налоги;

- использование услуг внешних провайдеров при кадровом учете и администрировании иностранных работников. Аутсорсинг, Аутстаффинг, Стафф-Лизинг.

Затрагиваемые темы вызывали живой интерес, участники и эксперты обменивались опытом, обсуждали спорные вопросы, дискуссия протекала в дружественной атмосфере. Общими стараниями был охвачен большой объем информации, касающихся проблем привлечения иностранных работников российским работодателем.

Во время перерыва, а также заключительной части семинара, происходило персональное общение участников с экспертами, разбирались конкретные проблемы работодателей. По его завершении всем были вручены сертификаты участия, а также каждый из участников получил диск с пакетом нормативных документов и форм в сфере трудовой миграции, и  подарочные материалы, интересные кадровым службам компаний.

На этом семинаре впервые применено анкетирование участников, в результате которого было получено множество положительных отзывов, и интересных мнений и вопросов. Приведем некоторые из них:

ООО «Интерперсонал»: «Весь семинар прошел на очень высоком уровне»;

ООО «Визит-ТМ»: «Доходчиво, приближено к практике»;

ООО «ПО АРС»: «На все вопросы, интересующие меня, был получен ответ»;

ООО «Белая Дача Цветы»: «Никаких сомнений в компетентности лекторов»;

ООО «Кнауф Сервис»: «Большое спасибо! Очень полезно! Особенно хочу отметить доброжелательность и заинтересованность! В надежде на новые интересные семинары!»;

Участников семинара интересовало: «Можно ли наказать представительства ФМС за неправомерные действия?», а также был поднят вопрос, о том, что существует «потребность в конференции с участием ФМС и Департамента занятости о возможности совместной скоординированной деятельности».